為認真學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，全面落實金衢黨總支關(guān)于召開組織生活會和開展民主評議黨員工作的部署要求，進一步加強基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，提升黨員干部隊伍凝聚力、向心力。3月24日上午，金諾公司黨支部組織召開了2022年度組織生活會，開展了民主評議黨員活動。金衢黨總支督導(dǎo)組韓作新同志一行到會指導(dǎo)，金諾公司全體黨員參加會議。

   會前，為嚴格執(zhí)行組織生活制度，高質(zhì)量開展好本次組織生活會，金諾公司堅持高標準、嚴要求、早謀劃、細部署的要求，詳細制定會議方案。通過集體學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、分組討論等方式，深入學(xué)習(xí)黨的二十大報告和新修正的黨章等，將理論學(xué)習(xí)落實到位。全體黨員深刻剖析存在的突出問題，主動撰寫對照檢查材料，為高質(zhì)量召開此次組織生活會議打下了堅實的基礎(chǔ)。

   會上，首先由黨員逐開展了批評與自我批評。黨員自我批評開門見山、直指問題；其他黨員開展批評有的放矢、中肯到位，真正達到了“團結(jié)—批評—團結(jié)”的目的；接著以個人自評、黨員互評方式開展民主測評。

   金衢黨總支督導(dǎo)組組長韓作新同志對此次組織生活會進行了點評，認為本次組織生活會準備充分、內(nèi)容充實，相互批評有辣味，達到了預(yù)期效果；并對金諾黨支部下一步工作提出了七點要求：一是要把政治建設(shè)放到首位，把政治要求落實在企業(yè)崗位上，在貫徹落實黨的二十大精神上下真功見實效。二是要深刻警醒，正確對待問題，對問題要本著有則改之，無則加勉的態(tài)度，以積極良好的心態(tài)投入到整改落實中。三是要提高認識，防止對照檢查就是“闖關(guān)”的思想，做到思想不松、標準不降、力度不減，確保今年的主題教育活動善始善終、善做善成。四是要發(fā)揚斗爭精神、增強斗爭本領(lǐng)，切實抓好各項問題的整改落實，讓黨員干部、群眾看到實實在在的效果。五是要抓好支部班子建設(shè)，嚴格落實管黨治黨責(zé)任，主要負責(zé)同志要履行好第一責(zé)任人責(zé)任，既要抓全面，又要抓具體；班子成員要履行“一崗雙責(zé)”，嚴于律己、嚴負其責(zé)、嚴管所轄。六是要提升干事創(chuàng)業(yè)的激情，認真履職，敢于擔(dān)當(dāng)，堅決落實上級決策部署；增強廉潔自律意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。七是加強隊伍建設(shè)，要與時俱進，找出隊伍管理存在的現(xiàn)實問題，想方設(shè)法調(diào)動員工的積極性、主動性，提升隊伍建設(shè)的科學(xué)化水平。

   最后，支部書記夏培齋同志代表支部作表態(tài)發(fā)言。他表示將以此為契機，嚴格按照督導(dǎo)組的要求，抓緊抓好整改落實工作，要把這次組織生活會查擺問題整改與抓好各級各類巡視巡察、督查檢查反饋問題整改結(jié)合起來，與推動各項中心工作結(jié)合起來，做到對癥下藥、精準施策，切實把整改成果轉(zhuǎn)化為推進公司高質(zhì)量發(fā)展的強大動力。