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黨風(fēng)廉政

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濟(jì)南金諾公路工程監(jiān)理有限公司

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黨風(fēng)廉政

全方位部署,全崗位落實(shí),金諾監(jiān)理公司濟(jì)青高速第五駐地辦認(rèn)真做好廉政建設(shè)工作

更新時(shí)間:2018-08-27 10:59:42     點(diǎn)擊次數(shù):3457次

濟(jì)南至青島高速公路改擴(kuò)建工程起于青島即墨市朱家官莊的新主線收費(fèi)站,自東向西依次經(jīng)過濰坊、淄博、濱州,經(jīng)唐王樞紐互通立交與G35(濟(jì)廣高速公路)聯(lián)結(jié),終于濟(jì)南零點(diǎn)立交,路線全長309.2公里,其中青銀高速段286.947公里,濟(jì)廣高速段22.210公里。既有高速公路為雙向四車道,改擴(kuò)建后采用雙向八車道高速公路標(biāo)準(zhǔn),設(shè)計(jì)速度120公里/小時(shí),采用“高速公路兩側(cè)拼寬為主、局部單側(cè)或兩側(cè)分離加寬為輔”的加寬方式,標(biāo)準(zhǔn)路基寬度42米。

濟(jì)南金諾公路工程監(jiān)理有限公司承擔(dān)該項(xiàng)目第五駐地辦監(jiān)理工作,監(jiān)理范圍是K269+002至K294+385除房建和機(jī)電工程外的全部監(jiān)理工作,路線全長25.383公里。合同段內(nèi)包括大橋182米/1座,中橋210米/3座,涵洞42道,互通立交2處,服務(wù)區(qū)1處,分離立交7處,通道45座,天橋1 座。

本項(xiàng)目于2016年4月份進(jìn)場,開工令簽發(fā)日期為2016年5月25日,計(jì)劃總工期42個(gè)月。第五合同段由山東公路建設(shè)(集團(tuán))有限公司中標(biāo)承建

自工程開始,駐地辦持續(xù)關(guān)注廉政建設(shè),建立專項(xiàng)廉政資料、公示廉政信息、設(shè)立廉政監(jiān)督箱、召開專題廉政會(huì)議、簽訂廉政責(zé)任書、每季度進(jìn)行廉政考核。

廉政建設(shè)資料首先制定廉政建設(shè)制度,其包含:廉政建設(shè)管理辦法、廉政自律規(guī)定、廉政工作請示報(bào)告制度、廉政建設(shè)責(zé)任制及責(zé)任追究制度、廉政談話制度、廉政建設(shè)宣傳教育制度、廉政箱管理制度、廉政建設(shè)定期考核制度、廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”工作責(zé)任制度,并成立廉政建設(shè)組織機(jī)構(gòu),從各個(gè)制度的制定指導(dǎo)廉政工作的開展。

    

一、公示廉政信息

駐地辦大廳內(nèi)設(shè)有廉政監(jiān)督牌,公示廉政建設(shè)管理制度及領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督小組

二、設(shè)立廉政監(jiān)督箱

駐地辦廳內(nèi)設(shè)有廉政監(jiān)督箱,每月開箱三次,開箱成員不得少于2人,并對每次開箱內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)記錄;對開箱時(shí)發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題,由開箱小組進(jìn)行及時(shí)匯報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門。駐地辦自開工以來未出現(xiàn)廉政舉報(bào)。

                 

    三、召開廉政專題會(huì)議

    駐地辦根據(jù)廉政制度,每月定期組織全體工作人員集中學(xué)習(xí)一次,學(xué)習(xí)宣傳教育工作由廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)安排,做出半年或全年的學(xué)習(xí)教育計(jì)劃,內(nèi)容、時(shí)間、方法、要求要明確,有操作性,并予公布或人手一份,做到人人皆知,自覺遵守,認(rèn)真組織實(shí)施。


四、簽訂廉政責(zé)任書

    駐地辦根據(jù)本項(xiàng)目的特點(diǎn),制定廉政責(zé)任書,并與每個(gè)駐地辦成員簽訂實(shí)施。


    五、廉政考核

    為了加強(qiáng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作的落實(shí),提高遵紀(jì)守法的自覺性,保證駐地辦務(wù)實(shí)勤政、人員清廉,實(shí)行每季度對項(xiàng)目管理、各監(jiān)理人員進(jìn)行一次廉政建設(shè)檢查考核,考核過程為:個(gè)人自查考核-會(huì)議評議-通報(bào)季度考核情況-做出小結(jié)。

   通過以上各項(xiàng)措施的實(shí)施,駐地辦在廉政建設(shè)工作中取得了較好的成績,但是也存在一些薄弱環(huán)節(jié),如部分職工廉政服務(wù)意識不強(qiáng),后勤保障優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平不高等問題。下一步,駐地辦將進(jìn)一步提高干部職工的反腐倡廉工作意識,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)整體水平,加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)效能,推進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)型建設(shè),為濟(jì)青高速更好的服務(wù),奠定堅(jiān)實(shí)后盾。