2月28日下午，濟(jì)南金諾公路工程監(jiān)理有限公司召開“2022工作落實(shí)年”動(dòng)員大會(huì),深入學(xué)習(xí)貫徹城市建設(shè)集團(tuán)2021年度工作總結(jié)表彰會(huì)精神和“成本管控、運(yùn)營提升年”活動(dòng)的工作要求，動(dòng)員全體干部職工心無旁騖干事業(yè)、聚精會(huì)神抓落實(shí)、爭先進(jìn)位開新局。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部、各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、全體黨員參加了會(huì)議。

會(huì)上，傳達(dá)了建設(shè)集團(tuán)2021年度工作總結(jié)表彰會(huì)議精神，集體學(xué)習(xí)了張海平董事長《勇?lián)鷼v史使命、深化改革攻堅(jiān)，全面開啟建設(shè)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展新征程》的工作報(bào)告；宣讀了金諾公司“2022工作落實(shí)年”實(shí)施方案，公司總經(jīng)理對(duì)開展好“2022工作落實(shí)年”活動(dòng)進(jìn)行了詳細(xì)安排部署。

會(huì)議安排，大家堅(jiān)決貫徹落實(shí)集團(tuán)會(huì)議精神，結(jié)合公司實(shí)際，按照“堅(jiān)持一條主線，聚焦一個(gè)核心，提升三項(xiàng)重點(diǎn)工作，強(qiáng)化兩個(gè)抓手”的理念，動(dòng)員公司上下鉚足"虎勁"向前沖。一是緊扣“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局”這條主線，堅(jiān)持把黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)，推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展；二是按照“聚焦主責(zé)主業(yè)，實(shí)現(xiàn)6個(gè)突破，裂變發(fā)展勇爭先” 這個(gè)核心，全員參與，提升企業(yè)經(jīng)營能力，高質(zhì)量完成全年目標(biāo)任務(wù)；三是堅(jiān)持項(xiàng)目為王，聚力提升“科技創(chuàng)新、質(zhì)量安全、服務(wù)品質(zhì)”等三項(xiàng)重點(diǎn)工作，進(jìn)一步樹立金諾品牌；四是強(qiáng)化“調(diào)度和考核”兩個(gè)抓手，強(qiáng)化自我管控意識(shí)，切實(shí)提升管理水平，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力，為集團(tuán)的高質(zhì)量發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。

會(huì)議要求，全體干部職工要以2022年“工作落實(shí)年”為契機(jī)，緊扣發(fā)展大局，把握發(fā)展重點(diǎn)，解放思想，創(chuàng)新突破，結(jié)合公司實(shí)際，聚焦聚力從“經(jīng)營、創(chuàng)新、品質(zhì)、安全、服務(wù)”等5個(gè)方面落實(shí)行動(dòng)，對(duì)2022年重點(diǎn)工作進(jìn)行再細(xì)化、再分配，分管領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)承擔(dān)起對(duì)分管工作的推進(jìn)，各部門要認(rèn)真組織，合理安排，制定工作推進(jìn)明細(xì)表，要有具體措施和時(shí)限要求。大家要暢通渠道密切溝通，既要各司其職，又要團(tuán)結(jié)協(xié)作，主動(dòng)牽頭配合，不搞推諉扯皮、敷衍塞責(zé)，擼起袖子加油干，撲下身子抓落實(shí)，扎扎實(shí)實(shí)做好2022年各項(xiàng)工作。各分公司要充分展示金諾品牌，優(yōu)化服務(wù)，強(qiáng)化管理，多出實(shí)招，切實(shí)打造一支“會(huì)經(jīng)營、懂業(yè)務(wù)、善協(xié)調(diào)，守紀(jì)律、講規(guī)矩、重創(chuàng)新”的監(jiān)理隊(duì)伍。機(jī)關(guān)部室要充分發(fā)揮服務(wù)保障作用，立足崗位，服務(wù)一線，履職盡責(zé)，讓一線同志們安心工作，推動(dòng)各項(xiàng)工作在新的起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。公司上下要把智慧和力量凝聚到公司決策部署上來，夯實(shí)團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想政治基礎(chǔ)。要聚焦黨建主線、聚焦核心業(yè)務(wù)、聚焦服務(wù)品質(zhì)，在服務(wù)發(fā)展大局上展現(xiàn)新?lián)?dāng)。

各部門負(fù)責(zé)人紛紛表示，將認(rèn)真貫徹本次會(huì)議精神，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)工作要求，樹立強(qiáng)烈的危機(jī)感、責(zé)任感和緊迫感，自我加壓，細(xì)化分解目標(biāo)任務(wù)，明確分工，夯實(shí)責(zé)任，全力完成2022年各項(xiàng)工作任務(wù)。